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Unilever

Name Position / Abteilung  
Martin Sadler
September 2006 bis September 2007
Füllen & Packen, Fabriktechnik blogIcon
Enno Hanisch
September 2007 bis Januar 2008
Füllen & Packen, Fabriktechnik blogIcon
Constanze Kiel
Oktober 2007 bis März 2008
BiFi Marketing, Brand Building blogIcon
Christina Berlin
März bis August 2008
Talent Management blogIcon
Timo Stiller
April bis August 2008
Site Engineering blogIcon
Simone Wenger
März bis Juli 2008
Produktion blogIcon
Anne Wortmann
Juli bis November 2008
Marketing blogIcon
Julia Mackenrodt
April bis September 2008
Arbeitssicherheit, Qualität, Umwelt blogIcon
Fabian Wenzel
Oktober 2008 bis April 2009
Customer Marketing blogIcon
Filiz Aydin
November 2008 bis März 2009
Brand Building Ice Cream blogIcon
Denise Weber
Dezember 2008 bis Mai 2009
Technologie / Qualitätssicherung blogIcon
Dina Haack
Mai bis September 2009
Brand Building Ice Cream blogIcon
Susanne Heinze
April bis September 2009
Talent Management blogIcon
Maximilian Berenbrok
Mai bis Juli 2009
Supply Chain Management blogIcon
Svenja Bovelette
Oktober 2009 bis März 2010
Leadership Development blogIcon
Simone Daum
seit 01.10.2009
Finance / Controlling blogIcon
Thomas Geser
seit 01.10.2009
Customer Service blogIcon
Anne Wortmann
seit 01.09.2009
Brand Building Knorr blogIcon
Anke Göderz
November 2009 bis März 2010
HR Expertise Team Reward blogIcon
Kai Widdecke
Januar bis Mai 2010
Customer Marketing - Category Management blogIcon
Christina Wechter
August bis Oktober 2010
Corporate Finance blogIcon

Christina Wechter
Corporate Finance

Mein erster Monat

30.08.2010
Es ist kaum zu glauben, mein erster Monat bei Unilever ist so gut wie rum und wie im Flug vergangen.

Ich bin sehr gut angekommen und wurde sehr herzlich im Team aufgenommen. Der Umgang im Team und in der gesamten Finance Abteilung ist freundlich und offen. Ich kann meine Arbeitszeiten frei gestalten und bin auch sonst in vielen Dingen selbstständig.

Gleich zu Beginn wurden mir Projekte und Aufgaben gegeben, die ich selbstständig bearbeitet habe und in die ich meine Ideen einbringen konnte. Mir wurde kein einziges Mal das Gefühl vermittelt, dass meine Meinung unerheblich sei, ganz im Gegenteil, meine Meinung wurde geschätzt und mitaufgenommen.

Letzte Woche war der große Unilever-REWE-Tag, an dem Margarine und Streichfette in REWE-Märkten durch Unilever Mitarbeiter promotet wurden und 100% des Umsatzes für Schulmalzeiten in Kenia gespendet wurde. Es war ein abwechslungsreicher und interessanter Tag und mal etwas ganz anderes als die Arbeit im Büro vor dem Computer.

Ich freue mich auf meinen zweiten Monat bei Unilever und auf viele spannende Einblicke in die Corporate Finance von Unilever.
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