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Software AG
Unsere Erwartungen
Sie suchen eine spannende Herausforderung?
Wir suchen innovative und kreative Köpfe mit einer hohen, fachlichen und persönlichen Kompetenz!
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Unser Rat an Bewerber
Ihre Bewerbung ist Ihre Visitenkarte und der erste Eindruck, den Sie hinterlassen. Die Qualität der Unterlagen ist Ausdruck Ihrer Persönlichkeit. Wir achten besonders auf die Vollständigkeit und Übersichtlichkeit Ihrer Bewerbung. Entscheidend ist neben Ihren Qualifikationen auch, wie stark Sie sich mit der zukünftigen Position identifizieren können und warum Sie bei uns arbeiten möchten. Eine Bewerbung ist wie Marketing in eigener Sache. Seien Sie ehrlich und authentisch! Begeistern Sie uns!
Bewerberanforderungen
| ehrgeizig | 8 |
| flexibel | 10 |
| gewissenhaft | 9 |
| kommunikativ | 10 |
| konfliktfähig | 8 |
| kreativ | 8 |
| stressresistent | 8 |
| risikobereit | 8 |
Außerdem wünschen wir uns
- Teamfähigkeit
- Motivation
- Flexibilität
- Neugier auf neue Technologien
- Engagement
- Interkulturelle Sensibilität
- Persönlichkeit und Authentizität
Termine
Hohenheim Consulting Week (Stuttgart)
bonding (Kaiserslautern)
mastermap Messe (München)
mastermap Messe (Köln)


