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Expertentipps

Wir haben die Personalverantwortlichen der deutschen Top-Arbeitgeber gebeten, die für Studierenden und Absolventen wichtigsten Fragen rund um die Themen Bewerbung, Berufseinstieg und Karriere zu beantworten.

Bewerbung

Hier stehen Ihnen Recruiting-Experten rund um das Thema Bewerbung Rede und Antwort.

1. Wie lange vor dem Studienabschluss sollte man sich um einen Job bewerben?
2. Wann legen Sie eine Bewerbung sofort wieder aus der Hand?
3. Welche Stationen im Lebenslauf bringen Pluspunkte?

Trainee-Programm

Viele Unternehmen bieten Absolventen die Möglichkeit über eine Trainee-Stelle in den Beruf einzusteigen. Unsere Experten beantworten hier die wichtigsten Fragen dazu.

1. Warum ist es sinnvoll, mit einem Trainee-Programm die Karriere zu starten?
2. Wie lange dauert ein Trainee-Programm in Ihrem Unternehmen?

Anforderungen

Wie wichtig ist der Notendurchschnitt und wie bedeutsam sind Praxiserfahrungen? Diese Fragen werden Ihnen von Experten der Top-Arbeitgeber beantwortet.

1. Welche Anforderungen habe sie bezüglich des Notendurchschnittes und der Praxiserfahrung?

Hochschulabschluss

Diesmal sagen Ihnen unsere Experten, welcher Abschluss von den Personalverantwortlichen bevorzugt wird und welche Unterschiede es zwischen Universitäts- und FH-Studenten gibt.

1. Unterscheiden Sie zwischen Universitäts- und Fachhochschulstudenten? Wenn ja, warum? Ziehen Sie bestimmte Abschlüsse vor?
   

Praktikum

Und lesen Sie hier die Antworten, die unsere Experten auf die Fragen zum Thema Praktikum gegeben haben.

1. Wie lange dauert ein Praktikum üblicherweise in Ihrem Unternehmen?
2. Werden Praktika bei Ihnen vergütet? Wenn ja, welches monatliche Gehalt ist zu erwarten?
3. Wie sehen die Beschäftigungsmöglichkeiten nach einem Praktikum in Ihrem Unternehmen aus?

Welche Fragen würden auch Sie gerne den Experten stellen? Wir freuen uns über Ihre Vorschläge.